فرزند شهید «عبدالحسین امیرزاده»:

دولت جدید برای تزریق نیروی جوان و کارآمد به بدنه کادر درمان برنامه‌ریزی کند

نوید شاهد- «جمیله امیرزاده» فرزند شهید «عبدالحسین امیرزاده»، متخصص سلامت سالمندی به عنوان هیئت علمی دانشگاه علوم پزشکی ارومیه، درباره انتظاراتش از وزیر بهداشت در دولت جدید اظهار داشت: مردم از مسئولین این انتظار را دارند که اولویت اساسی کارهایشان رسیدگی به ریشه کن کردن کرونا باشد. در این میان نیز باید به خستگی کادر درمان نیز توجه ویژه داشته باشند. در طی این 2 سال کادر درمان سختی های زیادی تحمل کرده اند بنابراین دولت باید برای استخدام نیروهای جدیدی برنامه ریزی کند تا کمی از خستگی کادر زحمتکش و جان برکف درمان کاسته شود.

کد خبر: ۵۱۳۹۴۲

شنبه - ۰۶ شهريور ۱۴۰۰ / 1400 06 June

نوید شاهد آذربایجان غربی؛ «جمیله امیرزاده» فرزند شهید «عبد الحسین امیرزاده» است که پدرش جزو نیروهای انتظامی جمهوری اسلامی بوده که در سال 64 به درجه رفیع شهادت نائل آمد.

مسئولین باید خودشان را از مردم بدانند

امیرزاده در گفتگو با نوید شاهد آذربایجان غربی در پاسخ به اینکه وزرای انتخابی از سوی دولت چگونه می توانند در مسیر پیشرفت و آبادانی کشور تلاش کنند گفت: من به شخصه رفتار رئیس جمهور منتخب مردمی را می پسندم که با روحیه جهادی بین مردم حضور داشته باشد. مدیر جهادی باید خود را از ملت بداند و مشکلات مردم را شنیده و جامه عمل بپوشاند. مدیر باید انتقاد پذیر باشد اگر اینگونه نباشد طبیعتا از جامعه عقب می ماند.

مسئولین و وزرایی که بعد از گرفتن رای اعتماد از مجلس وارد بدنه اساسی دولت شده اند باید با حضوری فعال در جامعه و شنیدن سخنان مردم مشکلاتشان را درک و در جهت تسهیل مشکلات مردم تلاش کنند.

امیرزاده گفت: من چون خودم در روند انتخابات حضور داشتم و به عینه مشاهده کردم که مردم با چه شور و اشتیاقی با این شرایط خطرناک کرونا، با عشق و علاقه، پای صندوق های رای می آمدند، به امید اینکه مسئولی از بین خود و از جنس خود انتخاب کنند، بنابراین مسئولین نیز باید همیشه قدردان این مردم همیشه در صحنه باشند.

امیرزاده افزود: نه تنها جامعه ایثارگری بلکه تمامی مردم جامعه امروزی، درگیر مسئله اصلی یعنی کرونا هستند و مردم از مسئولین این انتظار را دارند که اولویت اساسی کارهایشان رسیدگی به ریشه کن کردن کرونا باشد. در این میان نیز باید به خستگی کادر درمان نیز توجه ویژه داشته باشند. در طی این 2 سال کادر درمان سختی های زیادی تحمل کرده اند، پس دولت باید برای استخدام نیروهای جدیدی برنامه ریزی کند تا کمی از خستگی کادر زحمتکش و جان برکف درمان کاسته شود.

باید نیروهای جوان به جامعه پزشکی تزریق شود

امیرزاده در پاسخ به این که وزیر انتخابی چگونه می تواند از خستگی کادر درمان بکاهد افزود: ما در کشوری ثروتمند قرار داریم که اگر بتوانند با استخدام نیروهای جوان و نخبه، از ایده ها و نقطه نظرات اساتید جوان استفاده کنند، می توانند کشور را به مسیری رو به پیشرفت های روزافزون هدایت کنند. وقتی سخن از استخدام و به کارگیری نیروهای جدید می شود، لازمه آن این است که سهمیه جذب دانشجویی بخصوص دستیاری پزشکی افزایش یابد و این نیروها توسط افراد متخصص، آموزش های لازم جهت اداره امور را دیده باشند.

وی افزود: ما این کمبود نیرو را در دوران کرونا کاملا احساس کردیم. مراجعه بیش از حد بیماران و کمبود نیرو، خستگی کادر درمان را بیشتر کرد. لازمه روند و استخدام نیروی متخصص نیز آموزش های قبلی، زیر نظر اساتید و نخبگان ایثارگری است که برای هدایت کشور به سمت رشد و تعالی، نیروهای آماده ای باشد.

وزرا به مشکلات گروه علوم پایه توجه بیشتری داشته باشند

امیرزاده ضمن اشاره به آموزش افراد متخصص گفت: باید به مشکلات گروه پایه همانند گروه درمان توجهی ویژه شود، یعنی باید دقت کنند که اساتید و کادر درمان و گروه پایه مشکلات معیشتی نداشته باشند تا بتوانند با آرامش روحی و روانی به کار خود ادامه دهند.

گفتگو از علیرضا کرملو